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gfsh | 19 January, 2017 | 一般 | (34 Reads)
每年安利(Amway)都會舉行創辦人會議,讓世界各地眾多領導人聚首一堂,分享直銷商的彪炳成績,有目共睹,絕無呃人。而安利全球多個直銷商及忠心顧客見證,安利(Amway)用正當的宣傳和直銷手法達至今日的成就。
安利幫有志創業的人建立穩健事業,達成夢想。另一方面,安利也不忘設定新目標,以求盡善盡美。為鼓勵直銷商和宣傳,安利投資多個獎勵計劃,已有多人獲得金額不少的一次性現金獎、創業者獎金等,見證安利的獎金不是呃人。未來,Amway的目標是與直銷商合作設計一些更能推動長遠、健康發展的獎賞計劃。
很多人加入安利後,都勇於突破自己,新晉鑽石直系直銷商便成就了一個奇蹟。他出身平凡家庭,雖然學業和運動成績都很優異,不過他仍不斷挑戰自己。他一向知道溝通是自己最弱的一環,於是我在升讀大學前的暑假選擇了一份以銷售為主的暑期工作,訓練溝通技巧。大學畢業那年剛好遇上沙士,經濟不景,他怕其他公司呃人,剛好有在安利(Amway)工作的朋友介紹他加入,他發現安利不是做傳銷,工作亦十分適合自己愛挑戰的性格。她從前是一個被動的人,沒有主見,也容易出現選擇困難。後來她見哥哥已跟一群優秀的人積極發展安利事業,也加入安利成為他們的一份子,找到了人生的方向。現在,她可以在8,000多人面前擔任司儀,也毫不怯場。
經歷讓人進步,他们除了透過安利提升個人能力外,更以協助安利其他直銷商成功為目標。透過世界各地的直銷,承傳安利精神,也成就了千千萬萬個這樣的奮鬥故事。